Dołącz do #TeamLandingi na stanowisko

Frontend Engineer

aby rozwijać Landingi i swoją karierę zawodową

STANOWISKO:

Frontend Engineer

WYNAGRODZENIE:

9000 - 13.500 zł netto (B2B)

7500 - 11.300 zł brutto (UoP)

MIEJSCE PRACY:

Gliwice, Hybrydowo, Zdalnie

Landingi to platforma dla marketerów, dzięki której mogą samodzielnie tworzyć landing page i nimi zarządzać. Landingi to zgrany team, przyjazna atmosfera i możliwość rozwoju w swojej specjalizacji.

Dołącz do nas

Jeżeli:

• Pasujesz do naszych wartości H2O: Humanity, Honesty, Openness
• Cechujesz się rzetelnością
• Znasz język angielski na poziomie B2 i twoje commity to potwierdzają
• Posiadasz doświadczenie w pracy zdalnej / asynchronicznej
• Posiadasz doświadczenie w pracy z Headless CMS np. Strapi, Directus
• Posiadasz minimum 1 rok doświadczenia z Next.js
• Posiadasz minimum 3 lata doświadczenia w JavaScript

• Brać odpowiedzialność za architekturę strony WWW (SSG vs SSR)
• Wprowadzać zmiany w sposób w pełni zautomatyzowany (CI/CD)
• Budować nowe podstrony na podstawie zapotrzebowań zespołu
• Pisać kod pokryty testami
• Komunikować się za pomocą GitHub / JIRA / Slack / Meet
• Rozwijać się pod opieką menadżera z ponad 10 letnim doświadczeniem w JS
• Korzystać z React 17
• Korzystać z bibliotek: react-query, axios, react-redux, formik, styled-components, framer-motion

Będziesz:

Jeśli czujesz, że czytasz o sobie, to sprawdź co możemy Ci zaoferować:

• Wynagrodzenie: 9000 - 13 500 zł netto B2B lub 7500 - 11 300 zł brutto UoP
• Sprzęt do pracy (MacBook Pro M1 / laptop z Linuxem)
• Dofinansowanie do kosztów dojazdu do pracy (w przypadku pracy stacjonarnej)
• Ubezpieczenie grupowe
• Kartę MultiSport
• Finansowanie szkoleń, kursów, konferencji, dostęp do e-learningów (m.in.: FrontendMasters)

Kogo szukamy?

Poszukujemy kandydata na stanowisko Frontend Engineer do zespołu odpowiedzialnego za naszą stronę https://landingi.com.

Zespół:

• Programuje w VSCode
• Wykorzystuje wiele usług AWS (m.in.: Route53, S3, EC2, Aurora)
• Posiada CI ze statyczną analizą kodu, a po zmergowaniu kod odpala automatyczny deploy na produkcji (CD)
• Spotyka się co miesiąc na Technology Meetup w siedzibie firmy
• Korzysta z 20% czasu na swój rozwój - Grow Friday

Etapy rekrutacji:

• Analiza CV
• 10 minutowa rozmowa telefoniczna
• Spotkanie rekrutacyjne, gdzie przedstawimy Ci jak pracujemy oraz zapytamy o twoje doświadczenia.
• Zadanie, które ma sprawdzić twoje umiejętności. Czas realizacji to 3 dni. Jeżeli posiadasz już gotowy kod którym chcesz się podzielić to chętnie z niego skorzystamy zamiast z naszego zadania.
• Spotkanie techniczne, gdzie dopytamy Cię o twoje decyzje architektoniczne w rozwiązaniu do zadania oraz porozmawiamy na tematy techniczne
• Podjęcie decyzji

Rozwijamy narzędzie do tworzenia, zarządzania i optymalizowania landing page.

Dlaczego my

Edukacja

Szkolenia wew. i zew., konferencje, budżet szkoleniowy

Dogodna lokalizacja

Komfortowe biuro

Biuro w centrum Gliwic, 5 min od dworca i autostrady

Klimatyzacja, wyposażona kuchnia, ergonomiczne fotele i regulowane biurka

Ścieżki rozwoju kariery

Jasny zakres obowiązków, model kompetencyjny dot. awansu oraz widełek płacowych

Dowolna forma współpracy

Dopuszczamy różne formy współpracy, ustalamy je z każdym indywidualnie według potrzeb

Praca zdalna

Możliwość pracy zdalnej/hybrydowej

Biuro w centrum Gliwic, 5 min od dworca

i autostrady

Klimatyzacja, wyposażona kuchnia, ergonomiczne fotele i regulowane biurka

Możliwość pracy zdalnej/hybrydowej

Rekrutację realizuje:

Dorota - HR Specialist

Tutaj pracujemy

Witkiewicza 6

44-100 Gliwice

Interesuje Cię praca w Landingi?

Obecnie prowadzimy rekrutacje na inne stanowiska

Polityka prywatności

Regulamin